【岗位职责】：
1、主持项目的设计工作，并控制公司设计作品质量。
2、引领公司设计思路和理念。
3、安排协调甲方和公司内部的项目进度。
4、梳理设计流程，培养后备人才。

【任职要求】：
1、工作经验6年以上，要求熟练的手绘设计表达能力及超强的方案解说能力；能够独立完成重大项目的方案设计工作；
2、热爱景观设计行业，有高涨的创作热情和探索精神，有追求创新、打破常规的勇气！
3、有非常良好的沟通能力及解决问题的能力；
4、有大型景观设计管理工作经验，或设计院同等岗位工作经验者优先。
保底年薪制（高于市场水平薪酬），极为优秀者，公司可给予股份分红奖励；
【福利】：合伙人计划/环球旅行计划/社保/培训考察/健康体检/年假、婚假、产假/各种补助/生日会/加班零食/过节礼金或礼品